NIACT

6 Domeniul: Sănătate – principalele concluzii - Pe fondul reglementării mai detaliate din cuprinsul Legii nr. 95/2006 se poate constata existența unei cazuistici ANI și, respectiv, a unei jurisprudențe naționale mult mai bogate decât în domeniul educației. Practica reflectă o serie de deficiențe punctuale ale sistemului de incompatibilități și conflicte de interese cuprinse în Legea nr. 95/2006, cum ar fi: Necesitatea circumstanțierii art. 178 alin. (2) lit. b) din Legea nr. 95/2006 potrivit căruia „deţinerea de către soţul/soţia, rudele managerului ori afinii până la gradul al IV-lea inclusiv ai acestuia - a funcţiei de membru în comitetul director, şef de secţie, laborator sau serviciu medical sau a unei alte funcţii de conducere, inclusiv de natură administrativă, în cadrul spitalului la care persoana în cauză exercită funcţia de manager” reprezintă un caz de conflict de interese. Clarificarea împrejurării dacă în sfera art. 178 alin. (1) lit. c) din Legea nr. 95/2006 care prevede că: „funcţia de manager persoană fizică este incompatibilă cu (...) exercitarea oricărei activităţi sau oricărei altei funcţii de manager, inclusiv cele neremunerate”, include și funcția de administrator al unei societăți înființate conform Legii societăților nr. 31/1990.